Mes enfants sont malades, que dois-je faire ?

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by ABVV/ACCG/FGTB
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Les règles sont toujours d'application : si votre enfant est malade, il reste à la maison. Les travailleurs peuvent prendre un jour de congé pour raison impérieuse pour le premier jour de maladie de l'enfant, mais après cela, ils doivent trouver un moyen de garder l'enfant. Votre employeur n'est pas tenu de vous accorder un congé supplémentaire, mais étant donné que vous êtes potentiellement contagieux, il est possible que votre employeur vous mette en chômage temporaire ( force majeure médicale) pour la période de quarantaine vu que vous représentez un risque pour vos collègues ou clients. 

Nous essayons de répondre à chaque question avec le plus grand soin. En raison de l'évolution constante de la situation, ces informations peuvent cependant etre modifiées.
Merci de votre compréhension, nous nous efforçons de maintenir ce site aussi à jour que possible.  

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